Projekt grantowy „Rozwój współpracy ponadnarodowej w projektach beneficjentów Programów Regionalnych EFS+” realizowany w ramach Osi priorytetowej I „Umiejętności” Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021–2027, wspiera beneficjentów Programów Regionalnych EFS+ w rozwijaniu współpracy ponadnarodowej poprzez:
Celem projektu grantowego jest wzmocnienie potencjału podmiotów realizujących projekty w Programach Regionalnym EFS+ w czterech województwach: małopolskim, śląskim, dolnośląskim i opolskim dzięki udzielenie grantu na wdrożenie w ramach realizowanego projektu komponentu współpracy ponadnarodowej z podmiotem zagranicznym pochodzącym z państwa członkowskiego UE innego niż Polska.
Współpraca z podmiotem zagranicznym w ramach komponentu ponadnarodowego może przyjąć formę transferu, adaptacji rozwiązania istniejącego w podmiocie zagranicznym do warunków podmiotu polskiego (grantobiorcy) lub wypracowania
nowego rozwiązania na bazie rozwiązania funkcjonującego w podmiocie zagranicznym.
Rezultatem współpracy ponadnarodowej z podmiotem zagranicznym ma być wdrożenie rozwiązania do praktyki podmiotu polskiego – grantobiorcy. Realizacja przedsięwzięcia grantowego ma sprawić, że efekty rozszerzonego o komponent
współpracy ponadnarodowej projektu (produkty, rezultaty) będą lepszej jakości lub będą miały szerszy zasięg.
Projekt grantowy jest realizowany przez Fundację Małopolska Izba Samorządowa w partnerstwie 2 partnerami ponadnarodowymi: Media Creativa 2020 S.L. z Bilbao (Hiszpania) oraz Drosostalida Social Enterprise z Aten (Grecja).
Możliwość rozszerzenia projektu o komponent współpracy ponadnarodowej dotyczy tych beneficjentów Programów Regionalnych EFS+, których projekty wpisują się w jeden z następujących celów szczegółowych EFS+
w województwach małopolskim, śląskim, dolnośląskim i opolskim
Możliwość rozszerzenia projektu o komponent współpracy ponadnarodowej dotyczy tych beneficjentów Programów Regionalnych EFS+, których projekty wpisują się w jeden z następujących celów szczegółowych EFS+
Poprawa dostępu do zatrudnienia i działań aktywizujących dla wszystkich osób poszukujących pracy, w szczególności osób młodych, zwłaszcza poprzez wdrażanie gwarancji dla młodzieży, długotrwale bezrobotnych oraz grup znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy, jak również dla osób biernych zawodowo, a także poprzez promowanie samozatrudnienia i ekonomii społecznej.
Modernizacja instytucji i służb rynków pracy celem oceny i przewidywania zapotrzebowania na umiejętności oraz zapewnienia terminowej i odpowiednio dopasowanej pomocy i wsparcia na rzecz dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do potrzeb rynku pracy oraz na rzecz przepływów i mobilności na rynku pracy.
Wspieranie zrównoważonego pod względem płci uczestnictwa w rynku pracy, równych warunków pracy oraz lepszej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, w tym poprzez dostęp do przystępnej cenowo opieki nad dziećmi i osobami wymagającymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu.
Wspieranie dostosowania pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców do zmian, wspieranie aktywnego i zdrowego starzenia się oraz zdrowego i dobrze dostosowanego środowiska pracy, które uwzględnia zagrożenia dla zdrowia.
Poprawa jakości, poziomu włączenia społecznego i skuteczności systemów kształcenia i szkolenia oraz ich powiązania z rynkiem pracy – w tym przez walidację uczenia się pozaformalnego i nieformalnego, w celu wspierania nabywania kompetencji kluczowych, w tym umiejętności w zakresie przedsiębiorczości i kompetencji cyfrowych, oraz przez wspieranie wprowadzania dualnych systemów szkolenia i przygotowania zawodowego.
Wspieranie równego dostępu do dobrej jakości, włączającego kształcenia i szkolenia oraz możliwości ich ukończenia, w szczególności w odniesieniu do grup w niekorzystnej sytuacji, od wczesnej edukacji i opieki nad dzieckiem przez ogólne i zawodowe kształcenie i szkolenie, po szkolnictwo wyższe, a także kształcenie i uczenie się dorosłych, w tym ułatwianie mobilności edukacyjnej dla wszystkich i dostępności dla osób z niepełnosprawnościami.
Wspieranie uczenia się przez całe życie, w szczególności elastycznych możliwości podnoszenia i zmiany kwalifikacji dla wszystkich, z uwzględnieniem umiejętności w zakresie przedsiębiorczości i kompetencji cyfrowych, lepsze przewidywanie zmian i zapotrzebowania na nowe umiejętności na podstawie potrzeb rynku pracy, ułatwianie zmian ścieżki kariery zawodowej i wspieranie mobilności zawodowej.
Wspieranie aktywnego włączenia społecznego w celu promowania równości szans, niedyskryminacji i aktywnego uczestnictwa, oraz zwiększanie zdolności do zatrudnienia, w szczególności grup w niekorzystnej sytuacji.
Wspieranie integracji społeczno-gospodarczej obywateli państw trzecich, w tym migrantów.
Zwiększanie równego i szybkiego dostępu do dobrej jakości, trwałych i przystępnych cenowo usług, w tym usług, które wspierają dostęp do mieszkań oraz opieki skoncentrowanej na osobie, w tym opieki zdrowotnej; modernizacja systemów ochrony socjalnej, w tym wspieranie dostępu do ochrony socjalnej, ze szczególnym uwzględnieniem dzieci i grup w niekorzystnej sytuacji; poprawa dostępności, w tym dla osób z niepełnosprawnościami, skuteczności i odporności systemów ochrony zdrowia i usług opieki długoterminowej.
Wspieranie integracji społecznej osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, w tym osób najbardziej potrzebujących i dzieci.
Do konkursu grantowego może przystąpić podmiot, który:
Ma podpisaną i realizuje umowę o dofinansowanie projektu w ramach jednego z czterech Programów Regionalnych EFS+ 2021-2027:
Projekt realizowany w ramach Programu Regionalnego EFS+ 2021-2027 jest zgodny z jednym celów szczegółowych EFS+.CP4.A-L
Okres realizacji projektu w ramach Programu Regionalnego EFS+ 2021-2027 pozwala na wdrożenie komponentu ponadnarodowego w ramach otrzymanego grantu, tzn. realizacja grantu zakończy się przez terminem zakończenia umowy o dofinansowanie projektu w ramach programu regionalnego.
Nie jest wykluczony z możliwości otrzymania dofinansowania, w myśl art. 207 ust. 4 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych.
Posiada pozytywną opinię regionalnej Instytucji Pośredniczącej (IP) będącej stroną umowy o dofinansowanie projektu, który jest rozszerzany o komponent ponadnarodowy w ramach wniosku grantowego, co do zasadności rozszerzenia projektu o komponent ponadnarodowy.
W każdym z czterech województw (małopolskim, dolnośląskim, opolskim i śląskim) zostanie zorganizowany jeden konkurs grantowy.
Ogłoszenie o konkursie grantowym w każdym województwie oraz szczegółowy harmonogram dla każdego konkursu grantowego będą publikowane z miesięcznym wyprzedzeniem.
Przeciągnij, aby znaleźć właściwe województwo: